Par ce texte, la Région et l’Etat
s’associent pour lancer des expérimentations en Île-de-France visant à
promouvoir l’égalité et la mixité professionnelle dans les PME et les
TPE (60 000 entreprises, soit 37% des emplois franciliens), mais aussi
dans des filières et des métiers où les femmes demeurent aujourd’hui
sous-représentées.
« L’égalité femmes – hommes n’est pas
une politique publique ordinaire, c’est avant tout une conception de
notre société qui doit infuser l’ensemble des politiques publiques »
estime Guillaume Balas, président du groupe socialiste à la Région Île-de-France. Notre
pays ne progressera pas si la moitié de la société continue à être
discriminée et freinée dans sa lutte pour l’émancipation. L’égalité
professionnelle et l’autonomie financière constituent, aujourd’hui comme
hier, un aspect central du combat féministe. »
Pour, Abdelhak Kachouri,
Vice-Président en charge de la citoyenneté, de la politique de la ville
et de la sécurité « cette Convention témoigne de l’action régionale en
faveur de l’égalité femmes – hommes, notamment à travers sa Politique régionale pour l’égalité réelle et contre les discriminations
votée en février dernier. Elle préfigure le futur Plan d’action
spécifique en faveur de l’égalité entre les femmes et les hommes prévu
en février 2013. »
« Cette Convention montre également la capacité du
gouvernement à s’inspirer des politiques territoriales efficaces menées
par les Régions et les Départements, comme l’hébergement d’urgence et
pérenne ou les téléphones portables d’urgence pour les femmes victimes
de violences conjugales. » ajoute l’élu francilien qui a piloté la
préparation de cette Convention avec le Cabinet de la Ministre des
Droits des Femmes.
Guillaume Balas, président du groupe socialiste et républicain
Abdelhak Kachouri, Vice-Président en charge de la citoyenneté, de la politique de la ville et de la sécurité