Sur proposition des élus socialistes et républicains, le Conseil régional d’Île-de-France prend en charge 20% des salaires (hors cotisations patronales) des Emplois d’Avenir embauchés par les associations et les coopératives franciliennes, en complément des 75% financés par l’Etat, ainsi que la formation des jeunes, en partenariat avec l’Organisme UNIFORMATION.
QUELS EMPLOYEURS ?
Associations et coopératives
QUEL PUBLIC ?
- Les jeunes sans emploi de 16 à 25 ans sans diplôme
- Les jeunes sans emploi de 16 à 25 ans titulaires d’un CAP ou d’un BEP
- Certains jeunes de 16 à 25 ans d’un niveau bac+3 résidents en ZUS
- Les jeunes de moins de 30 ans travailleurs handicapés (RQTH).
QUELS CONTRATS ?
- CDD et CDI bénéficient de la prise en charge gouvernementale.
- Seulement les CDI pour le complément de rémunération régionale.
QUI PAIE QUOI ?
- 75% du SMIC est pris en charge par l’Etat pendant 3 ans pour les emplois
dans les associations, 35% dans les Coopératives
- + 20% du SMIC pris en charge par la Région Île-de-France pour les CDI
(25% pour les jeunes en situation de handicap)
- TOTAL de 95% du SMIC pendant 3 ans pour les CDI dans les
associations (100 % pour les embauches de jeunes en situation de
handicap) et 55% dans les coopératives
- L’EMPLOYEUR N’A PLUS QU’A PAYER LES 5% RESTANTS (45% pour les
coopératives)
- La formation, obligatoire, du jeune embauché est intégralement prise en
charge par l’Organisme UNIFORMATION et la Région Île-de-France.
COMMENT EN BENEFICIER ?
PRENEZ CONTACT PRES DE CHEZ VOUS, DANS VOTRE SECTEUR, AVEC :
- La mission locale ou
- le Pôle emploi ou
- Cap emploi si vous envisagez de recruter un travailleur handicapé
POUR PLUS DE PRECISIONS, RENDEZ VOUS SUR :
- www.lesemploisdavenir.gouv.fr
- www.psidf.com/emploisdavenir-6583.html
- Ou en composant le 0810 18 18 18
